von Mag.a Andrea Reven-Holzmann | Jun 18, 2024 | Alle Beiträge, Führungskraft sein
Ich sitze alleine in meinem Büro, ich esse alleine zu Mittag, ich bin alleine mit all den Gedanken, die sich um die Firma drehen, um die Mitarbeiter:innen, um die Geschäfte. Ob ich nicht einsam sei in meinem beruflichen Alltag, werde ich gelegentlich von Leuten...
von Mag.a Andrea Reven-Holzmann | Jun 11, 2024 | Alle Beiträge, Alltag im Unternehmen, Führungskraft sein, Wie man Karriere macht
Was zeichnet Menschen aus, die gute Führungskräfte sind? Und gibt es so etwas wie eine „Führungspersönlichkeit“ – also ein Bündel von persönlichen Eigenschaften, die zur Führung prädestinieren? Sehen wir uns zunächst einmal an, über welche Eigenschaften eine Person...
von Mag.a Andrea Reven-Holzmann | Jun 4, 2024 | Alle Beiträge, Alltag im Unternehmen, Führungskraft sein, Wissenswertes über Institutionen
In meiner Studienzeit wurde einmal übers Wochenende das Uni-Gebäude für eine Drei-Tage-und-Drei-Nächte-Party besetzt, die auch einen politischen Anspruch hatte. Der Rektor ließ Polizisten um das Gebäude patrouillieren, schritt jedoch nicht weiter ein. Keiner der...
von Mag.a Andrea Reven-Holzmann | Mai 29, 2024 | Alle Beiträge, Alltag im Unternehmen, Führungskraft sein, Wissenswertes über Institutionen
Wir stellen hierarchische Verhältnisse in Unternehmen und Institutionen selten grundsätzlich in Frage, weil wir wissen oder zumindest ahnen, dass sie, obwohl manchmal irritierend, eine wichtige Funktion haben. Wir kennen wohl auch berufliche Zusammenschlüsse mit sehr...
von Mag.a Andrea Reven-Holzmann | Mai 15, 2024 | Alle Beiträge, Alltag im Unternehmen, Führungskraft sein, Wissenswertes über Institutionen
Ein Merkmal von Unternehmen und Institutionen ist deren hierarchischer Aufbau. Es besteht eine Befehlskette von „oben“ nach „unten“, sowie umgekehrt eine Berichtspflicht von „unten“ nach „oben“. Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege sind festgelegt, und alle,...
